Über diesen Job: 
Name des Unternehmens: 
HRG Hotels GmbH 
 

Arbeitsort:
Berlin, Deutschland (Remote) 
 

Kontaktperson: 
Dario Fosca
 

Art der Beschäftigung: 
Vollzeitbeschäftigung
 

Beschreibung: 
Über das Unternehmen: 
Director Business Development MICE (m/w/d): 
Du bist ein Vertriebsprofi, dein Herz schlägt für die Hotellerie und du liebst Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig, denn wir suchen SIE für unser Vertriebsteam!
Wir sind mehr als ein Hotel. Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelorganisationen in Europa. Unsere inhabergeführte Unternehmensgruppe hat derzeit rund 145 Hotels im Portfolio, die sich auf Hotels und Resorts in bekannten Urlaubsregionen in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und Spanien sowie auf Hotels und Resorts in zentral gelegenen Städten verteilen. 
Im Rahmen unserer Expansionsstrategie arbeiten wir mit renommierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham, Dorint, Hyatt und H World International zusammen. Zu unserem Portfolio gehören Marken wie Moevenpick, Steigenberger Hotels, Dorint, Vienna House und Mercure.
 Als Director Business Development MICE sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien zur Umsatzmaximierung im Bereich Meetings, Incentives, Conferences and Events (MICE) innerhalb des Portfolios der HR Group verantwortlich. Eine enge Zusammenarbeit mit den internen, kaufmännischen und operativen Abteilungen, Markenpartnern und externen Partnern ist Voraussetzung, um das MICE-Geschäft durch gezielte Vertriebs- und Marketingstrategien voranzutreiben und auszubauen. 
 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab: 1. Januar 2025 als Director Business Development MICE (m/w/d).  
 

Als Director Business Development MICE (m/w/d) gehören zu Ihren Aufgaben:
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Förderung und zum Ausbau des MICE-Geschäfts für die HR Group (Senior Business Development Manager, Senior Sales Manager, etc.). 
Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und neuen Geschäftsmöglichkeiten, um neue Einnahmequellen zu erschließen. 
Identifizierung und Ansprache potenzieller Neukunden, insbesondere im Bereich von Eventagenturen, Verbänden und Institutionen sowie Seminaranbietern Förderung von Cross-Selling.
Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu MICE-Kunden und wichtigen Entscheidungsträgern der Branche.
Unterstützung bei der Entwicklung einer verbesserten MICE Customer Journey (Awareness/Leadgenerierung sowie Angebotserstellung und -umsetzung (Vertragsabschluss)). 
Repräsentation der HR Group auf Veranstaltungen, Messen und anderen geplanten Vertriebsaktivitäten. 
Erstellung und Verwaltung von Budgets für den MICE-Vertrieb. 
 

Festlegung und Überwachung von KPIs zur Messung des Erfolgs der MICE-Verkaufsstrategie. Regelmäßige Berichterstattung über Verkaufszahlen, Umsatzprognosen und Marktanalysen an das Senior Management. 
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Group Desk, Operations, Marketing und Revenue Management, um reibungslose Abläufe und Kommunikation zu gewährleisten. 
Führen und Entwickeln eines MICE-Verkaufsteams, national/europäisch.
Unterstützung des Marketingteams bei der Entwicklung von gezielten MICE-Marketingkampagnen und Promotions. 
Enge Kommunikation und Zusammenarbeit mit Markeninhabern/Partnern sowie Kenntnis der bevorzugten Partnerschaften und deren MICE-Strategien, Sicherstellung der Kommunikation/des Empfehlungsmanagements nach innen. 
Verantwortungsvolles, kompetentes Verhalten gegenüber allen internen und externen Stakeholdern sowie Kunden, Partnern und Lieferanten der HR Group. Teilnahme an internen Veranstaltungen und Meetings sowie Austausch eigener Ideen / Ideengeber und kollegialer Berater, auch über den eigenen Bereich hinaus. 
Identifizierung neuer Trends und Technologien im MICE-Bereich, um die HR Group als führenden Anbieter von MICE-Dienstleistungen zu positionieren.
Förderung nachhaltiger und innovativer Veranstaltungslösungen, um den sich ändernden Kundenbedürfnissen und Branchenstandards gerecht zu werden.  
 

Ihr Profil, mit dem Sie uns begeistern: 
Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotellerie/Tourismus oder mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
Marktkenntnisse und Kundenkontakte im MICE-Segment.
Ausgezeichnetes Organisationstalent und Liebe zum Detail. Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit. 
Überzeugendes Auftreten und sehr gutes Verhandlungsgeschick.
Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren/managen. 
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift / verhandlungssicher). 
Idealerweise bereits Erfahrung als Director Business Development MICE (m/w/d). 
 

Was wir Ihnen bieten?
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen Firmenwagen.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe. 
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum. 
Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt es eine dynamische Urlaubsregelung. 
Gute Stimmung unter den Kollegen in unserem Vertriebsteam. Extra freier Tag an Geburtstagen, Weihnachten und Silvester.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Bonus. 
Mitarbeitertarif und ein Friends & Family-Tarif auf Übernachtungen und alle Leistungen in unseren über 145 HRG-Hotels. 
Cross-Examination: die Chance, für ein anderes Hotel oder Unternehmen der HR Group zu arbeiten. 
Mit unseren Programmen „Corporate Benefits“ und „Benefits.me“ können Sie zeitlich unbegrenzt einkaufen. Zusätzliche Programme von unseren Markenpartnern. 
Und viele weitere Vorteile. 
 

Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! 
 

Kontaktieren Sie uns: 
HRG Commercial Services GmbH 
HRG Commercial Services Deutschland 
 

Für Rückfragen und Bewerbungsunterlagen wenden Sie sich bitte an Career@hrg-hotels.com. 
 

Überzeugen Sie sich selbst von der HRG Hotels GmbH unter https://www.hrg-hotels.com/karriere.